南丹以作风大整顿推动大发展
初夏时节，踏进南丹县，映入眼帘的是一派热火朝天的干事创业场面：工业园区崭新的厂房拔地而起，县城区铜江景观大道货车来来往往，干部群众纷纷在乡村进行清洁这是该县切实转变干部作风，全力治理庸、懒、散，提升干部执行力的一个缩影。
针对去年8月市委书记*世勇在吾隘镇检查工作时，发现干部执行力不强、工作庸、懒、散、环境卫生脏乱差等问题。南丹县高度重视，举一反三，查找症结，以便对症下药，为此，在全县范围内开展为期一年的以真抓实干之风、素质提升之风、制度创新之风、廉洁从*之风的转变干部作风集中整治活动。
伤筋动骨，才能触及灵*；动真碰硬，方能刮骨疗伤。干部作风整治不是搞花架子，必须落到实处，才能取得实效，作风问题不解决，南丹的发展无从谈起。县委书记莫振祖说。
治庸、懒、散动真格。为避免转变干部作风整治活动流于形式，该县出台了《南丹县干部执行力提升工程追究办法》等干部管理六个规范及厉行节约十项要求、项目管理五个严格和公车管理八个严禁等制度，着手建立长效管理机制。同时，推行了三问工作理念，促使强化干部执行力工作常态化，即对任务干得好的，问办法，供相互学习借鉴；没有完成任务的，问原因，便于整改提高；造成不良后果的，问，诫勉惩处。动真格、出重拳、下猛药，查处违纪违规的事、问责作风不实的人，不论涉及哪个人、哪个单位，都一查到底，严格追责。
同时，专门成立了作风集中整治督查组，组织20名作风监督员、媒体分成5个小组，不打招呼，突击检查，不定期对县直机关及乡镇进行明查暗访。自开展活动以来，共对150多个部门单位开展监督检查、明察暗访活动567次，查找出存在问题518个，提出整改措施515条。其中，对执行力不强的1名镇*委书记、2名副镇长进行免职及1名镇长行*记过处分；曝光了63人上班迟到、早退和上班期间吃早餐等行为；对环境卫生差的79个单位、市*秩序乱的5个乡镇等，进行通报批评并限期整改与追责。
两大延伸全覆盖。在干部作风整治活动中，该县创新提出两大延伸：即治庸、懒、散转变干部作风向村干部延伸，重树*员干部新形象，整顿行风行德；向大街小巷、居民院落延伸，重点提升城乡居民自身素质，作风建设实现全覆盖，形成全民总动员的局面。
转变干部作风整治活动，说到底，就是要实实在在体现到推进发展、服务群众上。县长廖国璋说。
在开展转变干部作风整治活动中，该县坚持把教育整顿和着力促进发展相结合，将产业转型升级、扶贫攻坚、项目建设等一系列重点工作，作为干部转变作风的练兵场，引导干部把心思用在真抓实干、干事创业上，以作风的大整顿推动经济社会的大发展。据了解，今年一季度，全县预计地区生产总值实现12.68亿元，同比增长18.50%；社会消费品零售总额4.84亿元，同比增长9.25%；城镇居民可支配收入6436元，同比增长10%；农民人均纯收入1352元，同比增长11.09%。今年1月至4月，全县固定资产投资7.9亿元，同比增长25.1%；规模以上工业总产值29.1亿元，同比增长56.4%。今年截至5月10日，全县财*收入完成2.8亿元，同比增长23.45%；
这回是动真的，查到问题就处理！再也不能像以前那样混了强有力的作风大整治，一石激起千层浪。目前，在南丹县直机关、乡镇，每名干部戴牌上岗，牌上标明姓名、工作岗位、职务，方便群众办事找人，方便群众进行投诉。同时，也让全体干部时时牢记自己的干部身份，自觉规范自己的言行。